Recrute
Coordinateur Terrain / Chef de sous délégation
Le Poste
Sous l’autorité du chef de délégation, le chef de sous-délégation assure le fonctionnement de la base de Kaedi et des sous-bases de M’bout (opérationnelle) de Maghama et de Monguel (possibilité d’ouverture d’ici à la prise de poste). Sur délégation du chef de délégation, il représente la CRF dans le Gorgol, et est le/la garant(e) de la bonne mise en œuvre des projets initiés dans la région du Gorgol et du respect des procédures logistiques et administratives. Il/elle assure la coordination interne aux différents projets et services de la sous délégation. Il assure l’interface avec le Croissant-Rouge mauritanien. Il participe à l’analyse stratégique générale de la mission et définit avec le chef de délégation les grandes lignes de développement de la mission Mauritanie.
Le chef de sous délégation est membre de l’équipe de coordination mission.
Responsabilités :
A. Sur délégation du chef de délégation, représente de la CRF dans la région du Gorgol ;
B. Est responsable du bon développement du partenariat avec le Croissant Rouge mauritanien ;
C. Assure la communication adéquate sur les projets et la CRF en interne à l’équipe CRF, auprès du CRM et auprès des partenaires extérieurs et des autorités locales ;
D. Est responsable du bon management et de l’encadrement des Ressources Humaines de la sous délégation, expatriées et nationales ;
E. Supervise et coordonne la bonne mise en œuvre opérationnelle des projets
F. Supervise et s’assure de la gestion rationnelle et efficiente des moyens logistiques, humains et financiers ;
G. Assure le suivi de la situation humanitaire dans la zone d’intervention et du positionnement stratégique de la CRF ;
H. Assure la veille des informations sécurité et est responsable de la bonne gestion des aspects sécurité pour les équipes et les biens de la CRF.
Lien hiérarchique :
Le chef de sous délégation travaille sous l’autorité directe du chef de délégation.
Il est responsable directe de 4 RH expatriées (le logisticien base, les chefs de projet Nutrition, Santé maternelle et néonatale et de transferts de relèvement économiques et sociaux). Il supervise également directement le délégué multi projets construction / réhabilitation) et de 2 RH nationales : l’administrateur et le référent RH base.
Liens fonctionnels :
Travaille en liens étroits avec les autres membres de l’équipe de coordination : coordinateur logistique, coordinateur administratif (finance et RH), coordinateur santé.
Sur demande du chef de délégation, il peut travailler avec les services internes de la CRF au siège.
Travaille en fort lien fonctionnel avec Coordinateur des RH et des projets du Comité local de Kaédi du Croissant-Rouge mauritanien.
Profil recherché
- Master dans le domaine de la gestion de projet humanitaire / développement et / ou expérience opérationnelle de terrain de plus de 3 ans dans la gestion de projet ou dans les services supports aux projets.
Connaissances spécifiques :
- La connaissance du Mouvement Croix-Rouge / Croissant-Rouge au travers d’une expérience préalable est un réel avantage.
- Parfaite maîtrise de la langue française (orale et très bon niveau écrit) ; la connaissance de l’arabe et du pulaar sont des atouts.
Compétences et expériences indispensables :
- Expérience significative en termes de management d’équipe et de coordination d’équipes multidisciplinaires ;
- Expérience significative en gestion de projet (incluant les aspects logistiques et administratifs) ;
- Expérience avérée en gestion de partenariat ;
- Bonne expériences des modes et moyens de communication internes et externes / expérience de mise en place et respect d’un circuit de communication ;
- Connaissance des règles et des procédures de l’UE (Europeaid et/ou ECHO e-tools notamment), des agences de Nations Unies, et autres expériences avec d’autres bailleurs appréciées.
Qualités requises :
- Autonomie et initiative
- Grandes qualités relationnelles et de communication
- Aptitude à la coopération et au travail en partenariat
- Capacité d’écoute, de concertation et d’analyse
- Parfaite capacité d’organisation et de coordination du travail
- Forte motivation à travailler en équipe et sur le terrain
- Forte capacités rédactionnelles
- Diplomatie et capacité à la négociation, tolérance et rigueur
Lieu de mission : Kaédi
Durée du poste : 12 mois
A pourvoir le : 01/07/2014
Postulez ici : http://emploi.international.croix-rouge.fr/fe/tpl_CroixRouge02.asp?s=4A515F4E5A565B1A&jobid=59672,2321985487&key=14162924&c=547183258378&pagestamp=segqdbbnxrijntiwtv